Belediyede Memur Nasıl Olunur? 2020 Şartları

Belediyeler, il yada ilçenin çeşitli hizmetlerini karşılamak amacıyla kurulmuşlardır. Belediyeler senenin belirli zamanlarında ve belirli sayıda gereksinimler doğrultusunda personel alımı yapmaktadır. Belediyelerde işgören olmak için iki türlü mümkündür. Bunlar sözleşmeli personel ve kadrolu personeldir. İşe alımları, emek verme süreleri ve aldıkları maaşlara nazaran farklılık göstermektedir.

Belediyelerde Kadrolu Işgören

Belediyelerde işgören olmanın iki yolu vardır. Bunlardan ilki kadrolu personel olarak belediye çalışanları içinde yer verilmiştir. Kadrolu personel alımı denildiğinde ilk akla gelen her yıl meydana getirilen Kamu Personel Seçme Sınavına (KPSS) girmek gerekmektedir. Belediyede açılmış uygun pozisyon için belirlenen kriterlere uyum sağlamak gereklidir. Belediyenin yayınladığı ilanları izlemekte fayda vardır. Gerçekleşen müracaat sonrası, başvurunuz değerlendirmeye alınıp sonrasında sonuçlanır. Pozitif ya da negatif sonuçlanan başvurular tarafınıza bilgilendirme amacıyla bildirilir. Açık olan her duyuru ve kadro için adaylardan talep edilen KPSS puanı farklılık göstermektedir. Olması gereksinim duyulan minumum sınav sonucu 70′ tir. 70 puan altında puan alan adaylar başvuruya katılabilmektedir. Fakat alınan puan derecelerine nazaran talep edilen pozisyonlara başvuran adayların puanları en yüksekten en düşüğe olacak şekilde sıralama yapılmaktadır. Listeye giren adaylar mülakata çağrılır. Sözlü sınav özetlemek gerekirse mülakatı da başarıya ulaşmış geçen adaylar belediyede uygun olan bölümde çalışmak suretiyle evrakları hazırlanmış olur ve iş başı yaparlar. Vatanımızda bir oldukca belediyeler İŞKUR ile beraber istihdam sağlayabilmektedir.

Belediyede Sözleşmeli Işgören

Belediyelerde işgören olmanın diğeri yolu ise sözleşmeli personel olarak işgören olmaktır. Kadrolu personelden farkı ise KPSS şartı olmamasıdır. Sözleşmeli personel olmak için ilk adım sözleşmeli personel ilanlarına başvuruda bulunulmasıdır. İlan başvuruları için belediye binalarına özgeçmişinizi bırakabilir ya da belediyelerin internet sayfasında alım var ise başvuruda bulunabilirsiniz. İlanlarda aranılan kriterlere uyarak iş başvurusu yapmanız gerekir. Müracaat yapılması durumunda belediyelerin insan kaynakları, başvuran kişinin müracaat şartlarını sağlayıp sağlayamadığını incelemeye alır. Pozitif geçen ön müracaat sonrasında mülakata çağrılır. Kişinin sözlü imtihanı pozitif geçerse belediyede çalışmaya hak kazanılmış olur. KPSS şeklinde herhangi bir sınav şartı yoktur. İŞKUR vasıtasıyla belediyeler sözleşmeli olarak personel alımları yapmaktadır. Yaptıkları bu sözleşme 1 yıl için geçerlidir. Sözleşme zamanı sona erdiğinde sözleşme tekrarlanabildiği şeklinde belediyede kadrolu devlet işgören olarak da atanılabilir.

İŞKUR ile Belediyede Işgören Olmak

Belediyelere İŞKUR vasıtasıyla işe başlandığında sözleşmeli personel olarak alım yapılmaktadır. Sözleşmeli memurların kadrolu memurlardan farkı ise (KPSS) Kamu çalışanı seçme sınavıdır. Belediyelerin sözleşmeli personel alımlarını takip etmeniz gerekmektedir. İlk yapılması gereksinim duyulan ise İŞKUR’ a kayıt olunmasıdır. 2020 yılı Ocak ayında İŞKUR’un belediye personel alımları devam etmektedir. İşçi ve personel alımı meydana getirecek olan İşkur için bulunduğunuz ilin İşkur binasından yada İşkur’un web sitesinden işe alınacak bölümler hakkında detaylı bilgiye haiz olabilirsiniz.

Kimler Belediyelerde Sözleşmeli Olarak Çalışabilir?

Belediye Kanunun 5393 sayılı 49. maddesi 3. fıkrasına belediyelerde sözleşmeli olarak çalışanlar şu şekildedir;

  • Belediye ve belediyeye bağlı kuruşlarda, ölçü ekibe uygun olacak şekilde;
    • Çevre
    • Sağlık
    • Veterinerlik
    • Teknik
    • Hukuk
    • Ekonomi
    • Bilişim ve İletişim
    • Planlama
    • Araştırma ve Geliştirme
  • Eğitim ve danışmanlık alanlarında;
    • Avukat
    • Mimar
    • Mühendis
    • Şehir ve Bölge Plancısı
    • Çözümleyici ve Programcı
    • Tabip
    • Uzman Tabip
    • Hemşire
    • Baytar
    • Kimyager
    • Uygulaman
    • Uygulaman

şeklinde teknik ve uzman personeller imzalanan sözleşme ile senelik olarak çalıştırılabilir.

Belediyede Sözleşmeli Işgören Maaşları 2020

Belediyelerde sözleşmeli olarak çalışan işgören maaşları her yıl enflasyon oranına nazaran değişiklik gösterir. Sözleşmeli işgören maaşları Türkiye Cumhuriyeti Gömü ve Maliye Bakanlığı tarafınca belirlenir. Her yıl belirlenen enflasyon oranı ve her yıl gösterilen ‘Mahalli İdareler Sözleşmeli Ücret Tavanları’yla birlikte emek verme ücretleri ve ek ödemeler açıklanır. 2020 yılı kat sayıları neredeyse açıklanmadığından net bir ücret belirtilmemektedir. Açıklanmış olduğu takdirde yazımızda sizler paylaşacağız.

Belediye Memurları Eğitim Düzeyi

Belediyede işgören olarak istihdam sağlanabilmesi için iki değişik yol bulunmaktadır. Sözleşmeli  ya da Kadrolu personel olarak işgören olunmaktadır. Belediye memurlarının eğitim düzeyi her iki istihdam çeşidinde de aranmaktadır. Kadrolu işgören olmak isteyenler için eğitim düzeyinde KPSS şartı da bulunur. Kamu çalışanı seçme ve seçilme sınavından geçerli puan almak gerekmektedir. İki yılda bir düzenlenen KPSS sınavından başarıya ulaşmış puan alan adaylar Belediyelerin boş kontenjanlarına aldıkları sınav sonucu belgesi ile başvuruda bulunurlar, istenen eğitim düzeyi mezuniyet durumuna ( lise, ön lisans ve lisans ) bakılarak açık ekibe alım gerçekleştirilir. Sözleşmeli personelde KPSS sınav şartı olmadan diğeri tüm işleyiş süreci aynıdır.

Belediye Memuru Müracaat Şartları 2020

Belediyelerin alım yapacakları ekibe nazaran müracaat şartları farklılık gösterebilmektedir. Ana başlıklar halinde müracaat şartları;

  • Türkiye Cumhuriyeti vatandaşı olmak,
  • Kadrolar için istenen öğrenim ve bölüm şartını sağlamak,
  • Mesleki özelliklere haiz olmak,
  • Belirlenen yaş şartına uygun olmak,
  • Modern hakların kullanım ehliyetine haiz olmak
  • Kamu haklarında yoksun olmamak
  • İlan için istenen edinim, sertifika ve belge şartlarını sağlamak,
  • Sağlık problemi bulunmamak.

Işgören Olmak İçin İstenen Evraklar

  • Tüm bilgilerin yer almış olduğu özgeçmiş
  • Belediye müracaat formu
  • Kimlik kartının arkalı önlü fotokopisi
  • Mezun olunan okulun mezuniyet belgesi fotokopisi
  • Vesikalık fotoğraf ( belirtilen kadar)
  • Sağlık raporu
  • Adli sicil kaydı
  • İkametgah belgesi (yerleşim yeri belgesi)
  • Kadrolu ise KPSS sınav netice belgesi

Yukarıda sıralanan evraklar ile belediye işgören başvurusu tamamlanabilir.

Belediyenin Işgören Birimleri 2020

  • Basın ve Halkla İlişkiler Danışmanlığı
  • Fen İşleri Müdürlüğü
  • İmar ve Şehircilik Müdürlüğü
  • Park ve Bahçeler Müdürlüğü
  • Temizlik İşleri Müdürlüğü
  • Sağlık İşleri Müdürlüğü
  • Çevre Koruma ve Denetim Müdürlüğü
  • Data İşlem Müdürlüğü
  • Hukuk İşleri Müdürlüğü
  • Zabıta Müdürlüğü
  • Yazı İşleri ve Kararlar Müdürlüğü
  • İnsan Kaynakları ve Eğitim Müdürlüğü
  • Mali Hizmetler Müdürlüğü
  • Gelir ve Gerçekleşme Alt Birimi
  • Ruhsat ve Denetim Müdürlüğü
  • Kültür ve Toplumsal İşler Müdürlüğü
  • Destek Hizmetleri Müdürlüğü
[Toplam: 0   Ortalama: 0/5]

ilginizi çekebilir

Cafe Dekorasyon Örnekleri ve Fiyatları (MÜTHİŞ DİZAYN)

Bir cevap yazın

E-posta hesabınız yayımlanmayacak. Gerekli alanlar * ile işaretlenmişlerdir